Hier finden Sie die aktuellsten Stellenausschreibungen der Gemeinde Rhauderfehn.

Klimaschutzmanager/-in (w/m/d)

Die Gemeinde Rhauderfehn stellt zum 01. September 2023 vorbehaltlich der Bewilligung der entsprechenden Fördermittel

eine/n qualifizierte/n

Klimaschutzmanager/-in (w/m/d) - EGr. 11 TVöD -

in Vollzeit zur Erstellung eines integrierten Klimaschutzkonzeptes für die Gemeinde Rhauderfehn, die Gemeinde Ostrhauderfehn und die Samtgemeinde Jümme sowie die Umsetzung erster Maßnahmen durch ein Klimaschutzmanagement ein.

Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre befristet. Eine Anschlussbeschäftigung wird angestrebt.

Der Aufgabenbereich umfasst unter anderem:

• Erstellen eines integrierten Klimaschutzkonzeptes (nach der Kommunalrichtlinie gemäß Förderung „Erstvorhaben Klimaschutzkonzept“) für die Gemeinde Rhauderfehn, die Gemeinde Ostrhauderfehn und die Samtgemeinde Jümme mit entsprechender Prozesssteuerung, Daten- und Informationsaufbereitung sowie Umsetzung der Maßnahmen
• Fachliche Begleitung der erstmaligen Erstellung einer Energie- und Treibhausgasbilanz inklusive regelmäßiger Aktualisierung
• Beauftragung und Koordination externer Dienstleister sowie Einbeziehung, Koordination aller am integrierten Klimaschutzkonzept zu beteiligenden internen und externen Akteure
• Öffentlichkeitsarbeit, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Beteiligungsformaten, Internetauftritt und Verfassen von Informationsmaterialien
• Fachliche Erstellung und Konkretisierung von Maßnahmen zur Minderung des Co2-Ausstoßes sowie deren Umsetzung und Controlling
• Prüfung, Beantragung und Abwicklung von Fördermöglichkeiten

Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Fachhochschul-/ Hochschulstudium in den Fachrichtungen Klimaschutz und Klimaanpassung, Umwelt- und Ressourcenmanagement, Umwelttechnik, Energietechnik, Technischer Umweltschutz, Umweltingenieurwesen, Umweltschutztechnik oder einer inhaltlich vergleichbaren Fachrichtung.

Wünschenswert wären bereits vorhandene berufliche Erfahrungen in den Bereichen Klimaschutz, Energieeffizienz oder erneuerbare Energien.

Wir suchen eine einsatzfreudige Persönlichkeit, die über

• Organisationstalent
• ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• gute EDV-Kenntnisse
• ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität und Belastbarkeit

verfügt.

Für die Tätigkeit sind der Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen, erforderlich.

Wir bieten Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Tätigkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und anteiliges mobiles Arbeiten
• Sicheres tarifliches Grundgehalt, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL) sowie eine leistungsorientierte Bezahlung
• Fort- und Weiterbildung wird angeboten und gefördert

Bitte richten Sie ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 08.04.2023 an die

Gemeinde Rhauderfehn, 1. Südwieke 2a, 26817 Rhauderfehn

oder per E Mail an

personalamt(at)rhauderfehn.de

Senden Sie uns bitte keine Originalunterlagen zu, aus Kostengründen verzichten wir auf eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen.

Sozialpädagogische Assistentinnen (m/w/d)

Zur Unterstützung der gemeindlichen Kindertagesstätten benötigen wir als Vertretungskraft.

Sozialpädagogische Assistentinnen (m/w/d)

Die Arbeitsverhältnisse sind unbefristet mit einer wöchentlichen Grundarbeitszeit von 25 Stunden, die in Abhängigkeit der Bedarfslage temporär auch höher ausfallen können.

Wir erwarten:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Sozialpädagogische Assistent/-in, Kinderpfleger/-in bzw. vergleichbarem Berufsbild.
• Strukturiertes selbständiges Arbeiten, Leistungsbereitschaft, Loyalität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Verschwiegenheit und ein sicheres und freundliches Auftreten
• Engagement und Einfühlungsvermögen als Entwicklungsbegleitung für die Kinder und in der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern

Wir bieten:

• ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst   (TVöD)
• eine Jahressonderzahlung, sowie eine jährliche Leistungsprämie
• eine betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tagen Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• eine interessante, vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Fahrradleasing

Bitte richten Sie ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 08.04.2023 an die

Gemeinde Rhauderfehn, 1. Südwieke 2a, 26817 Rhauderfehn

oder per Email an

personalamt(at)rhauderfehn.de

Senden Sie uns bitte keine Originalunterlagen zu, aus Kostengründen verzichten wir auf eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen.

Mitarbeiter Finanzabteilung (w/m/d)

Bei der Gemeinde Rhauderfehn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Arbeitsplatz in der

Finanzabteilung

mit einem Anteil von 29 Wochenstunden zu besetzen.

Eine Aufwertung auf 39 Wochenstunden zu einem späteren Zeitpunkt ist nicht ausgeschlossen, so dass die Bereitschaft zur Vollzeittätigkeit erwartet wird.

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet und richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Aufgabeninhalt:

• Erfassung im Rechnungsworkflow, Kontierung und Verbuchung von Rechnungen in der zentralen Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
• Unterstützung in der Zahlungsabwicklung in der Gemeindekasse durch Überwachung von Gebühreneingängen, Kontrolle von offenen Posten und Zuordnung der Zahlungsein- und -ausgänge
• Stapelverarbeitung im Bereich Mahnwesen/Vollstreckung
• Erfassung von Amtshilfeersuchen
• Stammdatenpflege
• Erstellung von Bescheinigungen, Forderungsaufstellungen und Kontoauszügen

Eine Änderung der übertragenen Tätigkeiten auf Grund organisatorischer Veränderungen behalte ich mir vor.

Einstellungsvoraussetzungen:

Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Steuerfachgehilfen (w/m/d) oder vergleichbar

Gesucht wird eine engagierte, kommunikative, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit der Bereitschaft zur kooperativen Mitarbeit. Der sichere Umgang mit EDV-Programmen (u.a. MS-Office, DMS) wird erwartet. Kenntnisse im Steuer- und Abgabenrecht, im „Neuen Kommunalen Rechnungswesen“ und Kenntnisse der Finanzwesen-Software „Informa“ wären von Vorteil.

Wir bieten:

• ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• eine Jahressonderzahlung sowie eine jährliche Leistungsprämie
• eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• 30 Tage Urlaub
• eine interessante, vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
• Fortbildungsmöglichkeiten
• mobiles Arbeiten
• Fahrradleasing
• flexible Arbeitszeiten

Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der vorhandenen Qualifikation und bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 5 TVöD.

 

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 08. April 2023 an die

Gemeinde Rhauderfehn, 1. Südwieke 2a, 26817 Rhauderfehn

oder per E Mail: personalamt(at)rhauderfehn.de

Gemeindebücherei Collinghorst Minijob

In der Gemeindebücherei in Collinghorst ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Arbeitsplatz auf Geringfügigkeitsbasis (Minijob bis 520,-€) zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• zielgruppenorientierte Pflege des Medienbestands

• Auskunfts- und Beratungsdienst im Benutzerservice

• Ausleihverbuchung mit allen damit verbunden Aufgaben im Benutzerservice

• Erhebung und Verbuchung von Gebühren im Zusammenhang mit der Ausleihe

Wir erwarten:

- ein freundliches und sicheres Auftreten

- Kontaktfreudigkeit

- Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen

- gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

- Flexibilität und Belastbarkeit

- Kundenorientierung und Teamfähigkeit

Wir bieten:

- eine tarifliche Bezahlung auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) innerhalb des Geringfügigkeitsbereiches (Minijob)

- eine Jahressonderzahlung und jährliche leistungsorientierte Sonderzahlung

 

Ihre Bewerbung richten Sie bitte per Email an personalamt(at)rhauderfehn.de oder schriftlich an die Gemeinde Rhauderfehn, 1. Südwieke 2a, 26817 Rhauderfehn.

Bewerbungsschluss: 26.03.2023